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先就业,后择业,再创业教育的问题

先就业,后择业,再创业教育的问题

前几年大学流行教育学生: 先就业,后择业,再创业。 鼓励学生先找个工作 提高就业率,同时解决学生生活压力。工作以后再慢慢选行业 换工作 最后再创业。受这种思想的影响,现在出现了很多问题:
1.就业后要换行就很难了,会付出很大的代价。 俗话说女怕嫁错郎,男怕入错行。一旦入行,积累的是本行业的经验。去找其他行业的工作,没有相关经验很少有用人单位招聘。用人单位甚至更情愿找应届生 也不找没相关工作经验,毕业多年的大学生。另外 一换行,一切从零开始积累。收入下降,生活压力加大。如果大学刚毕业 经济条件允许还是慎重选择一个合适的行业。 不要随便频繁的找工作 换行业。

2. 大学生想创业的人越来越多,一工作 就想着将来自己做。这样 让公司觉得是在给自己培养竞争对手。许多方面都会留一手,都会防着员工。特别是公司核心商业机密, 核心竞争力 不让一般的员工接触到。这样对员工进步很受影响。 个个都想着自己创业,都不愿意与公司一起发展,把公司做大做强。
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